(綜合報道)(星島日報報道)公立醫院醫護人手流失嚴重，重災區婦產科流失率高達一成，但內地孕婦來港產子數目不斷增加，令人擔心明年龍年將湧現「生仔潮」，公立醫院服務將會「爆煲」。由多家公立婦產科醫護及部門主管組成的「香港產科服務關注組」，昨收集八百多名醫護簽名，去信食物及衞生局局長周一嶽(相關)，要求限制內地孕婦來港產子數目。
本港近年出生率不斷上升，去年共有八萬八千多名新生嬰兒，較○六年增加近三成五，內地孕婦所佔比例，亦由○六年近四成上升至去年近四成六。同期公立醫院產科醫護人員流失問題愈趨嚴重，由多家公院醫護人員，包括婦產科部門主管醫生組成的「香港產科服務關注組」，過去兩日內收集了八間公院醫護人員共八百多個簽名，去信食衞局要求就內地孕婦來港產子數目設限。
關注組成員、威爾斯醫院婦產科部門主管張德康醫生稱，當局估計本港今年新生嬰兒出生數目達九萬二千名，產科醫護服務已見緊張，明年為龍年，中國人希望誕下「龍仔」、「小龍女」，相信出生率會進一步增加。
關注組召集人梁德楊教授表示，私家醫院不斷擴展內地孕婦服務，吸納很多公立醫院人手，對公院服務構成影響。張德康醫生說，公院人才不斷流失，產科醫、護的平均年資又不斷下降，關注組認為當局要「拉閘」，按本地孕婦需要及可提供的服務量，限制內地孕婦來港產子數目。
張指出：「公院的初生嬰兒病房牀位長期爆滿，私家醫院的初生嬰兒嚴重個案又會轉回公院處理，令員工疲於奔命，士氣不斷受打擊，做唔到應該做既事，好多醫護都好唔開心！」他認為若當局若不正視問題，公院人手流失勢必加劇。
張強調，關注組並不反對內地孕婦來港產子，提出訴求亦非要打擊私營機構，不是與政府「搞對抗」或「搞搞震」，只希望確保本港公私營婦產服務水平得以持續。
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